一、新聘外籍教师流程
外教来华之前的手续办理
用人单位根据年度聘请计划在拟聘外教来华前两个月向国际合作与交流处提交《新聘外教审批表》及外教相关材料，具体包括：
用人单位的聘请申请（单位负责人签字、盖章）
有效护照复印件
最高学历证书（需经中国使领馆认证）和相关专业资格证明材料的复印件及翻译件
个人简历（必须包括学历、工作经历）及翻译件
《外国人体格检查记录》（由中国使领馆指定医院出具）
原工作单位出具的工作资历证明（需原工作单位加盖公章或负责人签字，并留有联系电话或电子邮箱）及翻译件或在中国前任雇主出具的推荐信原件（外专局模板）
标准聘用合同及附件
填妥的《来华工作许可申请表》
近期1张2寸正面免冠照片及电子版
所在国官方出具的近六个月内的无犯罪记录证明（需经中国使领馆认证）及翻译件
如有随行家属，请提供其关系证明（需经中国使领馆认证）及翻译件、护照复印件及健康证明书
所有的材料必须扫描原件且大小不能超过1M.
2.国际合作与交流处审核后，报分管外事的校领导审批
3.办理《来赣审批表》及学校请示文
4. 上报南昌市行政审批局审批，等待签发《外国人来华工作许可通知》
5. 将签发好的《外国人来华工作许可通知》发送外教本人，申请工作签证
注意事项：
必须明确外教申请工作签证的所在使领馆。
外教来华后的手续办理
1. 外教入境24小时内须在国际合作与交流处224进行临住登记
2. 前往江西省检测大厦体检或验证，取得体检合格证明。
3. 签订正式聘用合同
4. 购买医疗保险
5. 南昌市行政审批局办理《外国人来华工作许可》
6. 持体检证明、Z签页、工作许可、学校请示文等材料到教育厅办理外教批件
7. 南昌市公安局经开分局出入境管理大队办理外教居留许可
注意事项：所有手续必须在入境后30天之内完成。
二、续聘外籍教师流程
1. 各用人单位在外教合同到期前两个月向国际合作与交流处提出续聘申请，提交《外教续聘审批表》及以下相关材料：
签订好的续聘合同
有效护照原件及复印件
工作许可证原件
居留许可原件
有效的体检证明
1张2寸的正面免冠照片
国际合作与交流处审核后，报分管外事校领导审批
报南昌市行政审批局，办理工作许可延期
4.办理学校请示文件，持相关材料报教育厅审批，办理续聘批件
5.南昌市公安局经开分局出入境管理大队办理居留许可延期
注意事项：
办理工作许可延期需提前一个月提出申请
三、国内转聘外籍教师流程
1. 用人单位提出申请，提交《国内转聘外教审批表》及外教相关材料，具体包括：
用人单位的聘请申请（单位负责人签字、盖章）
有效护照复印件
最高学历证书（需经中国使领馆认证）和相关专业资格证明材料复印件及翻译件
个人简历（必须包括学历、工作经历）及翻译件
省检验检疫局体检证明
工作单位出具的工作资历证明（需原工作单位加盖公章或负责人签字，并留有联系电话或电子邮箱）及翻译件或在中国的前任雇主出具的推荐信原件（外专局模板）
标准聘用合同及附件
填妥的《来华工作许可申请表》
近期1张2寸正面免冠照片及电子版
近六个月内的无犯罪记录证明
如有随行家属，请提供其关系证明（需经中国使领馆认证）及翻译件、护照复印件及健康证明书
原工作许可证注销证明原件
社保缴纳证明
2.国际合作与交流处审核后，报分管外事校领导审批
3.办理《来赣审批表》及学校请示文件
4. 报南昌市行政审批局，境内申请《外国人来华工作许可》
5.持相关材料办理教育厅批件
6.外教来校24小时内须到国际合作与交流处224办理临住登记
7.南昌市公安局经开分局出入境管理大队办理居留许可
